Как высчитываются алименты с зарплаты

Как правильно высчитывают алименты с зп{q}

Договориться о приемлемом для обоих родителей размере денежного содержания для малышей можно, оформив алиментное соглашение. Если у бывших супругов не получается договориться, порядок начисления содержания для детей устанавливает суд.

Оформив соглашение, родители могут предусмотреть не только сумму содержания и сроки выплат, но и высчитать ежегодную индексацию суммы алиментов.

https://www.youtube.com/watch{q}v=C9ZAndSnXgo

По соглашению родители сами вправе определить величину и порядок выплаты алиментов, однако размер алиментов по соглашению не может быть менее той суммы, на которую бы мог претендовать ребенок при принудительном взыскании алиментов через суд.

  1. В виде доли от дохода. В соглашении прописывается размер доли всех доходов родителя плательщика, но не менее установленных законом величин. Например, на 1 ребенка величина алиментов не может быть менее 2% от всех видов дохода.
  2. Фиксировано. Устанавливается твердая денежная сумма, которая не может быть менее прожиточного минимума по региону.
  3. Единоразово. Если у отца есть крупная денежная сумма, часть бизнеса, счет в банке или недвижимое имущество, супруги вправе договориться о разовой выплате содержания на детей. Общая стоимость имущества не может быть менее суммарной величины алиментов, которые ребенок мог бы получить до 18 лет.

Соглашение об уплате алиментов удостоверяется нотариально после проверки соблюдения прав несовершеннолетних детей.

В судебном порядке

Если бывшие супруги не договорились, они обращаются в суд. По решению суда алименты назначаются:

  • В фиксированном размере;
  • Процентном отношении к доходу плательщика;

Важно! Не существует «отлагательных» решений суда, когда с плательщика удерживается определенная сумма, а после изменения обстоятельств – процент от прибыли. Также нельзя указать, что в случае изменения тех или иных обстоятельств сумма алиментов подлежит изменению.

Более подробно о судебном порядке взыскания алиментов читайте здесь.

На уровне федерального законодательства предусмотрена возможность, по которой родители остаются финансово ответственны за своих несовершеннолетних детей даже в том случае, если они уже не проживают вместе и не занимаются воспитанием ребенка. Данная ответственность носит название алименты, и активно используется в российской практике.

В соответствии с нормами семейного законодательства, родители могут при разводе составить добровольное соглашение, которым определяются их алиментные обязательства перед несовершеннолетним ребенком. Но, к сожалению, далеко не каждый родитель соглашается с тем, что после развода он должен продолжать содержать своего ребенка.

В этом случае на уровне законодательства введено судебное принуждение, при котором размер алиментов, сроки их выплаты и порядок передачи денежных средств устанавливается судьей на основании всех представленных документов о материальном положении сторон.

Если оба родителя – взрослые люди, которые понимают свою ответственность перед несовершеннолетним и согласны с тем, что даже в случае развода отец или мать, проживающая отдельно, должна продолжать материально обеспечивать своего ребенка, стороны могут самостоятельно составить соглашение об уплате алиментов.

Оформление этого документа должно проводиться по оговоренной законодательством форме, после чего он заверяется в нотариальной конторе. Как правило, в соглашении об уплате алиментов стороны прописывают сумму алиментов, сроки их перечисления и порядок получения родителем, постоянно проживающим с ребенком, денежных средств, а также прочие существенные условия, имеющие отношение к данному делу.

В частности, родители имеют право выбрать:

  1. Размер алиментных обязательств. При этом в соглашении не обязательно указывать фиксированную сумму, которую родитель должен будет перечислять ежемесячно. Допускается указание процента от заработной платы.
    Специалисты рекомендуют выбрать именно этот вариант, так как на случай карьерного роста второго родителя или появления у него различных финансовых трудностей, связанных с потерей работы, он не окажется в затруднительном положении.
  2. Порядок выплаты алиментов. В данном пункте соглашения стороны определяют, как часто будут приходить алименты: один или два раза в месяц. В отдельных случаях устанавливается и другой порядок выплат, однако это, скорее, исключение из правил, и допустимо только в тех случаях, когда оба родителя с этим согласны.
  3. Сроки, начиная с которых происходит удержание с доходов со второго родителя.

Как высчитываются алименты с зарплаты

Если стороны добровольно заключили соглашение об уплате алиментов, то ни одна из сторон не должна обращаться в суд до того момента, пока денежные средства приходят в установленные документом сроки, в указанном размере.

Как показывает практика, составление добровольного соглашения об уплате алиментов на содержание несовершеннолетнего ребенка – это самый простой способ добиться выплат. Причем данный вариант удобен не только для получателя денежных средств, но и для их плательщика. Удобство для него заключается в следующем:

  1. Не нужно тратить массу своего времени на судебные разбирательства.
  2. Сумма, которая установлена соглашением, иногда бывает в разы меньше той, которая насчитывается судьей по результатам разбирательства.
  3. Если у человека возникнут какие-либо финансовые проблемы, и он не сможет своевременно выплатить алименты, то, скорее всего, суд будет к такому родителю снисходителен, и не будет насчитывать неустойку и штраф.

Прежде всего, сторонам необходимо определиться, фиксированная ли сумма указана в документе (добровольное соглашение или судебный приказ).

Если указанная в одной из этих бумаг сумма является фиксированной, то высчитывать алименты с зарплаты не нужно. Родитель должен просто перечислять ту сумму, которая указана в документе, так как она не зависит от размера полученных доходов.

Однако если в соглашении или судебном приказе содержится процент от заработной платы или социальных доходов, то придется немного посчитать.

Как же вычисляются алименты с зарплаты{q} Прежде всего, стоит понимать, что есть чистая и грязная заработная плата. Под чистой оплатой труда понимают те денежные средства, которые перечисляются работнику после вычета всех налогов и страховых взносов. Алименты с зарплаты вычисляются именно в процентах от той суммы, которую родитель получает на руки.

Обращаем ваше внимание на то, что законодательство России постоянно изменяется и написанная нами информация может устаревать. Для того чтобы решить возникший у вас вопрос по Семейному праву, вы можете обратиться в бесплатную консультацию юристов сайта.

Должностное лицо, виновное в утрате переданного ему на исполнение исполнительного листа или судебного приказа, может быть подвергнуто штрафу в размере до 2 500 руб. (ст. 431 Гражданско-процессуального кодекса РФ).

Нарушение лицом, не являющимся должником, законодательства об исполнительном производстве, выразившееся в невыполнении законных требований судебного пристава-исполнителя, представлении недостоверных сведений об имущественном положении должника, утрате исполнительного документа, в несвоевременном отправлении исполнительного документа, влечет наложение административного штрафа (п. 3 ст. 17.14 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях):

  • на граждан в размере от 2 000 до 2 500 руб.;

  • на должностных лиц в размере от 15 000 до 20 000 руб.;

  • на юридических лиц в размере от 50 000 до 100 000 руб.

Кроме того, злостное неисполнение работником коммерческой или иной организации решения суда или иного судебного акта, а равно воспрепятствование их исполнению наказываются (ст. 315 Уголовного кодекса РФ) наказывается:

  • штрафом в размере до 200 000 руб. или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев;

  • лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет;

  • обязательными работами на срок до 480 часов;

  • принудительными работами на срок до двух лет;

  • арестом на срок до шести месяцев;

  • лишением свободы на срок до двух лет.

Удерживайте алименты в облачном сервисе Контур.Бухгалтерия. Здесь вы можете легко вести учет, начислять зарплату, автоматически формировать отчетность и отправлять ее через интернет. Первые 14 дней работы в сервисе бесплатны — регистрируйтесь и знакомьтесь с возможностями.

Для получения денег на целевые расходы сотрудник направляет руководителю заявление. Он обязан указать конкретную сумму, цель и срок их получения. После одобрения руководителем заявление поступает в бухгалтерию, которая проверяет наличие остатков по прошлым авансам.

Если деньги выдаются на командировочные расходы, то руководитель выносит приказ о направлении сотрудника в командировку. Затем работник пишет заявление с предварительным расчетом необходимой суммы.

Выдачу аванса из кассы оформляйте расходным кассовым ордером по форме № КО-2. В РКО должны быть проставлены подписи директора и главбуха или иных уполномоченных. Выдавать деньги в подотчет можно и в безналичной форме. Деньги выдаются на определенный срок. Об израсходованных суммах работник обязан отчитаться в бухгалтерию в трехдневный срок со дня его истечения.

В бухгалтерском учете выдача наличных денежных средств отражается проводкой Дт 71 Кт 50. Аналогичной проводкой отражается и доплата, если сотрудник потратил денег больше, чем ему выдали.

Для учета выданных авансов используйте авансовый отчет. Для организаций вне зависимости от формы собственности используйте форму №АО-1. Для бюджетных учреждений применяйте форму №0504049.

Бланк отчета имеет лицевую и оборотную стороны. На лицевой стороне отражается информация о сотруднике, в графах 1-6 оборотной стороны он отражает информацию об израсходованных суммах и прикладывает оправдательные документы. Бухгалтерия принимает отчет и проверяет правильность заполнения граф, приложенные документы и целевой характер расходования денег. Графы 7-10 заполняются главным бухгалтером. После чего отчет утверждает руководитель.

При сдаче авансового отчета может возникнуть две ситуации:

  • Было потрачено денег меньше, чем получено. Тогда сотрудник обязан вернуть неизрасходованную сумму.
  • Выдано меньше, чем потрачено. Перерасход денежных средств возмещается сотруднику на основании РКО.

В твердом размере

2. Имеет ли плательщик алиментов постоянное место работы и доход. С постоянно работающего плательщика алименты чаще взыскиваются в долях от заработка, с неработающего или скрывающего свой доход – в твёрдо установленном денежном выражении или в процентном соотношении с размером минимальной оплаты труда (либо средним заработком – на усмотрение суда).

Как высчитываются алименты с зарплаты

3. Назначены алименты в процентном соотношении с доходами плательщика или установлены в твердой денежной форме, в натуральном виде (предоставление имущества). В твердом денежном выражении алименты часто взыскиваются с тех плательщиков, которые скрывают свой реальный доход, получают зарплату в валюте другого государства или в натуральном виде. Алименты в виде предоставления имущества иногда встречаются при заключении супругами добровольного соглашения.

4. Периодичность алиментных выплат (ежемесячно, ежеквартально, единоразово и т.д.). Расчет алиментов из заработной платы чаще всего производится ежемесячно.

5. Количество детей, для материального содержание которых начисляются алименты. Семейное законодательство РФ предусматривает следующие размеры алиментов в зависимости от количества у плательщика детей: на одного ребенка – не менее 1/4 части от совокупного дохода, на двоих – не менее 1/3, на троих, четверых и более детей – не менее половины заработка. Более 50 процентов от заработка по закону плательщик отдавать не обязан. Сколько бы детей не имел должник, алименты делятся между ними поровну.

Это самые важные факторы, которые обязательно учитываются при расчете любых алиментов. Если плательщик работает, то этими расчетами занимается работодатель или сотрудники бухгалтерии. Но взыскателю алиментов также полезно узнать заранее, как высчитываются алименты с зарплаты или других видов дохода.

Предлагаем ознакомиться:  Нужно составить договор с инвестором

Если между супругами достигнуто было соглашение или же суд определил порядок возложения обязательств. То далее удерживать алименты должен работодатель плательщика. В его обязанности входит расчет, удержание и перечисление алиментов на счет получателя.

Для определения величины содержания на детей суд учитывает коэффициент (0,5,1, 1,5), умножаемый на прожиточный минимум для ребенка определенного возраста в зависимости от региона проживания.

Рассмотрим на примере. По решению суда отец М. обязан ежемесячно перечислять на содержание своей трехлетней дочки 0,5 прожиточного минимума. В Ярославской области, где проживает дочка, прожиточный минимум для детей установлен в сумме 9648 рублей. Таким образом, дочке ежемесячно полагается 4824 рублей.

Для сравнения – аналогичное решение суда вынесено Иркутской области на содержание пятилетнего сына с коэффициентом 0,5 прожиточного минимума, который в данном регионе составляет 10388 рублей. Таким образом сыну полагается 5194 рубля.

Установить четкую сумму денежного содержания на детей следует, если доходы плательщика сложно оценить. Например, в случае начисления заработной платы в иностранной валюте, ведения предпринимательской деятельности.

Выбираемый коэффициент варьируется в зависимости от материального положения плательщика, получателя, количества малышей, которым полагается содержание, наличия иных иждивенцев у плательщика.

Внимание! Проанализировав судебную практику, можно сделать вывод, что в большинство судей назначают алименты на одного ребенка в размере прожиточного минимума региона проживания. Однако, не все суды поддерживают данную практику.

Как высчитываются алименты с зарплаты

Если содержание выплачивается на основании соглашения родителей, они сами устанавливают его размер. Главное, чтобы он был не меньше суммы, предусмотренной в законе.

Индексация

Говоря о расчете и установлении размера алиментов нельзя обойти стороной такое понятие, как индексация. Это понятие обозначает изменение (чаще увеличение) размера выплат в соотношении с изменением ценовой политики на всей российской территории или в конкретном ее регионе.

Пример:Работник ООО «Древо» Вауллин Н.Д. платит алименты бывшей жене на содержание ребенка. В исполнительном листе указан размер выплаты в 2 прожиточных минимума.Решение суда и исполнительный лист датирован 12 декабря 2011 г. Сам ребенок (получатель алиментов) живет в Московской обл. г. Химки.Согласно законодательству, За первый квартал 2012 г.

При заключении добровольного соглашения супруги смогут самостоятельно установить условия индексации алиментов: будет их сумма увеличиваться год от года, раз в пятилетку или останется неизменной и т.д..

В случае, если такой пункт в соглашении не предусмотрен, будет действовать правило, изложенное в 117-ой статье Семейного кодекса РФ: алиментные выплаты подлежат индексации пропорционально изменениям размеров минимального размера оплаты труда или среднего заработка по определенному региону РФ или по всей России.

Как высчитываются алименты с зарплаты

Аналогичные правила действуют по отношению к алиментам, установленным по судебному решению. Индексация применима к «твердым» алиментам или алиментам плательщика, не имеющего постоянного дохода. Индексация алиментных выплат с зарплаты работающего плательщика будет происходить одновременно с увеличением (или уменьшением) размера заработка

Пример: получал работник 20000 рублей – положено алиментов на одного ребенка 5000 рублей, выросла зарплата до 24000 рублей – алименты стали составлять 6000 рублей.

Пример:Штатный сотрудник ОАО «ФиаБанк» платит бывшей супруге алименты на одного ребенка. В исполнительном листе сумма алиментов определена в «твердой сумме» в 15000 руб. Этот документ датирован 12.12. 2013 г. Ребенок проживает в Москве.Однако, прожиточный минимум за I кв. 2014г. Был увеличен.В IV кв.

Чтобы твердую сумму алиментов не «съедала» инфляция, закон предусматривает возможность индексации.

Она предполагает увеличение размера взыскания на основе роста прожиточного минимума.

Так как он меняется ежеквартально, алименты могут индексироваться именно с ежеквартальной периодичностью.

Индексацию производит судебный пристав либо работодатель.

Чтобы рассчитать величину держания с учетом индексации нужно провести расчет.

Пример

Сотрудник несет обязательство выплачивать алименты в размере 1,5 ПМ.

В первом квартале ПМ равен 7000. Во втором квартале уже 8000.

ПМ – 7 тыс. ПМ – 8 тыс.
7000 * 1,5 = 10500 8000 * 1,5 = 12000

Получается после повышения прожиточного минимума на 1 000, размер удержания вырастет на 1 500.

Пункт об индексации должен содержаться в исполнительном документе. Если такого нет, то индексация проводится на основании ст. 117 СК РФ.

Учет НДФЛ

Каждый трудоустроенный человек обязан с дохода платить 13% НДФЛ.

алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты

Если по каким-то причинам НДФЛ работник не платит (например, получает имущественный или социальный вычет), соответственно и алименты рассчитываются со всей начисленной суммы.

Пример

Работнику начислено за месяц 15 тыс.

13% от этой суммы составляет 1950.

Алименты будут взыскиваться с суммы 15000 – 1950 = 13050.

А если, этому же работнику предоставляется вычет, и НДФЛ он не платит, то алименты нужно рассчитать со всей начисленной суммы 15000.

Как высчитывают алименты с зарплаты

Если стороны по каким-либо причинам не могут прийти к решению этой проблемы, и второй родитель отказывается подписывать добровольное соглашение об уплате своих алиментных обязательств, то его бывший супруг или супруга имеет право обратиться в суд с исковым заявлением об установлении алиментов на ребенка или нескольких детей.

Как правило, в подобных ситуациях все происходит без судебного разбирательства. Судья просто выносит постановление о выплате пособия на ребенка. Такой приказ – обязателен к исполнению.

Однако в некоторых конкретных случаях может потребоваться и судебная тяжба. Как правило, такое развитие событий происходит только в спорных ситуациях, к примеру, если отец, проживающий отдельно от ребенка, не работает, или если детям уже исполнилось 18 лет, но они по каким-либо причинам не работают.

как начисляются алименты

Стоит помнить о том, что если у второго родителя есть законное право требовать от своего бывшего супруга уплаты алиментов, он может добиться этого без особого труда, зачастую, даже без привлечения к делу адвоката.

Суд безоговорочно выносит постановление о назначении алиментных обязательств в том случае, если дети еще не достигли совершеннолетнего возраста, а у родителя, проживающего отдельно, есть какой-либо постоянный доход. Причем под таким доходом подразумевается не только заработная плата, но и регулярные социальные пособия.

Но, как правило, чаще всего, алименты выплачиваются именно с зарплаты второго родителя. Поэтому его так волнует, как правильно считать алименты из заплаты (пример такого расчета можно легко найти в на специализированных ресурсах, однако, он может отличаться в каждом конкретном случае).

По окончании судебного разбирательства, сторонам выдается судебный приказ и исполнительный лист. На самом деле, каких-либо существенных различий межу этими документами нет. Они оба необходимы для того, чтобы принудить родителя, проживающего отдельно от своих несовершеннолетних детей, уплачивать алименты на содержание и воспитание ребенка.

Чаще всего, отец начинает выплачивать алименты сразу же после развода. В некоторых случаях первым днем таких выплат считается дата обращения женщины в суд на решение спорных вопросов об алиментах.

Когда отец может прекратить выплачивать определенную сумму на содержание своего ребенка{q} Как уже упоминалось выше, алименты – это выплата, обеспечивающая материальную поддержку несовершеннолетнего ребенка. То есть как только сыну или дочери алиментщика исполнится восемнадцать лет, он имеет законное право прекратить оказывать финансовую помощь своему чаду.

расчет алиментов образец

Примечательно, что, если несовершеннолетний ребенок продолжает учиться (в институте, училище или колледже), он все равно теряет право на официальную поддержку со стороны отца. В таких случаях ответственные родители продолжают помогать своему взрослому чаду, понимая, что учеба также требует больших затрат.

Однако и здесь есть свои нюансы. Например, если сын или дочь алиментщика – инвалид с детства (неважно, по какому заболеванию), то отец обязан оказывать ему помощь на продолжении периода, регламентируемого российским законодательством.

А теперь перейдем непосредственно к вопросу, как начисляются алименты: с «чистой» или «грязной» зарплаты{q} Прежде чем разобраться в этой теме, давайте узнаем, что подразумевается под этими понятиями.

Прежде всего, следует знать, что эти термины – не официальные, а народные. «Грязная» заработная плата – это сумма, которую человек получает в месяц без налоговых вычислений. В то время как «чистая» зарплата – это деньги, которые работник получает на руки. Понятно, что «грязная» заработная плата больше «чистой». Так с какой же суммы высчитываются алименты{q}

Согласно законодательству нашей родины, в отношении того, как начисляются алименты, существует ряд подробных указаний. Например, пункт первый статьи № 99 ФЗ «Об исполнительном производстве», датированного вторым октябрем 2007 года, гласит, что алименты исчисляются из суммы, которая осталась после удержания налогов. Другими словами, с «чистой» зарплаты.

  • они должны устраивать обе стороны,
  • размер не должен быть меньше того, что предусмотрен законодательством.

Способы уплаты алиментов, которые можно указать в соглашении:

  • в процентном соотношении с доходами плательщика (25 процентов от его заработка – на содержание одного ребёнка, 33 процента – для двух детей и т.д.),
  • периодические выплаты в твердом денежном выражении

Пример: по 5000 рублей ежемесячно или по 25000 рублей ежеквартально,

  • единоразовая выплата крупной денежной суммы в счет алиментов (пример: перевод 5000000 рублей на счет супруги или ребенка),
  • предоставление имущества

    Пример: квартира, автомобиль – единоразово, одежда, игрушки, продукты — ежемесячно,

  • другие способы алиментных выплат по взаимной договоренности между сторонами.
  • Размер и способ уплаты алиментов можно поменять в зависимости от изменения материального положения супругов или иных обстоятельств. Для этого в соответствующие пункты соглашения нужно внести поправки, устраивающие обе стороны. Или же несогласной стороне придется обращаться в суд с заявлением-иском о признании алиментного соглашения недействительным.

    При расчете алиментных выплат суд учитывает все изложенные выше факторы, но особое внимание уделяет материальному положению, как самого плательщика, так и получателя алиментов (ребенка или нуждающегося супруга). А также он опирается на законодательные акты, которые устанавливают, сколько процентов от зарплаты составляют алименты (Семейный кодекс РФ), каковы минимальный размер оплаты за труд или средний заработок по России (Федеральный закон №408-ФЗ от 01 декабря 2014 года) на конкретную дату.

    Суд при взыскании алиментных выплат может как увеличить, так и уменьшить сумму алиментов. В этом вопросе учитываются разные нюансы: материальное и семейное положение, наличие несовершеннолетних детей, других иждивенцев, иные обстоятельства, которые надлежит учитывать.

    1. В долевом отношении с заработком (и другими доходами) плательщика: 14 часть – на одного ребенка, 1/3 – на двух детей, 1/2 – на трёх, четырёх и более детей ежемесячно (нюансы выплаты алиментов на троих детей от разных браков вы можете изучить здесь ). Это правило применимо к работающему гражданину, имеющему постоянный ежемесячный доход.

    Предлагаем ознакомиться:  Нумерация счетов-фактур не по порядку: что делать в 2020 году

    2. В долевом соотношении с размером минимальной оплаты труда (так, в 2017 году по России он составляет 7800 рублей) или размером средней заработной платы (она в 2015 году по России – 32000 рублей), установленными на территории Российской Федерации или в конкретном регионе (округе, области..). Такое правило применимо к плательщикам алиментов, которые не имеют постоянного официального дохода.

    3. В твердом денежном выражении. Суд сможет назначить к выплате ежемесячно определенную денежную сумму с учетом доходов плательщика. Такой расчет применяется судом, если есть основания полагать, что плательщик скрывает реальный размер своих доходов, получает зарплату в валютном выражении или в натуральном виде и т.д.

    Способ уплаты алиментов и размер выплаты указываются судьей в исполнительном листе или судебном приказе.

    Для наглядности попробуем на конкретных примерах рассчитать алименты работающего гражданина и плательщика, не имеющего постоянного официального дохода. В результате нам станет понятным, как рассчитать алименты на одного ребенка.

    1. Иванов работает на предприятии и получает ежемесячно 40000 рублей. По судебному решению он обязан отчислять на содержание своего ребенка алименты в размере 14 части заработной платы и другого дохода.При расчете нужно учитывать отчисления в налоговую службу в размере 13 процентов, от 40000 рублей это будет 5200 рублей. Сумма, с которой будут высчитываться алименты – 34800 рублей.

    34800:1/4=8700 рублей – размер ежемесячной алиментной выплаты.

    2. Житель города Смоленска Петров не имеет постоянного официального заработка, суд вынес решение взыскивать с него ежемесячно на содержание одного ребенка алименты в размере 14 части от показателя средней заработной платы. По Смоленской области в 2015 году размер средней заработной платы составляет 18200 рублей.

    18200:1/4=4550 рублей – размер ежемесячной алиментной выплаты.

    К сожалению, в наше время рано или поздно семейным парам приходиться сталкиваться с такой проблемой, как алименты. К такому событию нужно подходить очень серьезно, и обязательно обладать определенными знаниями в этой сфере. Расчет проводиться согласно нормам установленным законопроектом, но многие из пар все-таки пытаются сделать расчет интереса сами, чем и делают первую ошибку.

    Родители должны содержать детей, до достижения совершеннолетнего возраста. В этом году был обсужден новый законопроект, в котором говориться об принятии и утверждение минимальной суммы выплаты на несовершеннолетних детей. А размер выплаты составит минимальный прожиточный минимум в определенном регионе в котором проживает получатель.

    Все разбирательства и сбор документов, напоминают судебный процесс, но это совсем не так, ведь законодательство Российской федерации, настаивает на мирном решении конфликта, таким как добровольное двустороннее родительское соглашение сторон о размере и сроке выплаты.

    Но, если же, такого соглашения нет, то одна дорога в адвокатскую контору.

    Как рассчитать алименты с зарплаты самостоятельно{q} Вот пример, при двустороннем согласии один супруг обязан выплачивать в определенный срок денежные средства в размере 25% от прибыли, в случае удержания одного ребенка.

    Для удержания двух детей, производиться уплата 33%, и 50% из получаемого достатка удерживается в случае содержания 3-х и более детей. Такими факторами руководствуются при вычете денег из зарплаты.

    • По законодательству один из супругов, выплачивает 25% от зарплаты на удержание ребенка, 33% на двух детей, и 50% на более трех детей.
    • Если родитель не оформлен официально и не имеет прибыли, то суд обязывает его к выплате финансов из расчета минимальной ставки.
    • При определенных условиях суд может установить выплату в виде передачи имущества (движимого и недвижимого). А именно нерегулярный заработок родителя или получения заработной платы в долларах или иной валюте.

    Процент от заработка

    алименты на 1 ребенка процент от зарплаты

    Предположим, у сотрудника 2 детей, в исполнительном листе стоит процент удержания 33%.

    Как рассчитать, сколько должен платить работник на содержание своих детей, если его доход в месяц составляет 20 тыс. руб.

    В каком размере нужно провести удержание с заработной платы{q}

    А = (20000 – (20000 * 13%)) * 33% = 5742.

    20000 – 2600 – 5742 = 11658.

    Если размер алиментов на содержание каждого ребенка установлен фиксированными суммами по 4000 рублей на каждого, то взыскание за месяц составят 8000, и на руки сотрудник получит всего: (20000 – (20000 * 13%)) – 8000 = 9400.

    Обычно, удержанная величина перечисляются получателю почтой или переводом на счет. При этом, необходимо оплачивать комиссию, ее тоже бухгалтер взыскивает из заработной платы работника.

    • Заявление гражданина в письменной форме о добровольной уплате алиментов;
    • Между получателем и лицом обязанным уплачивать алименты заключается нотариально удостоверенное соглашение насчет уплаты алиментов (ст. 99; 100 СК РФ);
    • Судебный приказ об уплате алиментов, который выдал судебный орган (ст. 109 СК РФ);

    Если соглашение об уплате алиментов между двумя сторонами не было заключено, то взыскать деньги можно в судебном порядке. Как рассчитать алименты в данном случае{q} Размер суммы будет зависеть от того, сколько детей у плательщика (ст. 81 СК РФ). Таким образом, лицо обязанное ежемесячно выплачивать алименты, должно отчислять:

    • На одного ребенка — 25 процентов заработка или другого дохода;
    • На двоих детей — 35 процентов заработка или другого дохода;
    • На троих детей и больше — 50 процентов заработка или другого дохода;

    Когда рассчитываются алименты, имейте в виду, что если заработок алиментчика равен утвержденному минимуму, то ему все равно придется выплачивать все деньги.

    О том, как начисляются алименты, а также об ограничении размера удержаний денежных средств установлено трудовым законодательством. Размер удержаний основывается на той сумме, что остается после уплаты НДФЛ. Как начисляют алименты на несовершеннолетних детей, мы уже писали, но стоит учитывать, что существует группа доходов, с которых алименты не удерживаются.

    С ними можно ознакомиться в ст. 101 Закона от 2 октября 2007 г. № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве». Как рассчитать алименты, чтобы узнать, когда их получать{q} Алименты никогда не выплачиваются авансом. Расчет и удержание денежных средств производится строго один раз в месяц из суммы заработка плательщика за отработанный месяц.

    https://www.youtube.com/watch{q}v=kkSqkBW-6QI

    Месячная зарплата Алексея Иванова в организации составляет 30 000 рублей. По распоряжению суда он обязан выплачивать денежные средства на содержание несовершеннолетнего ребенка в размере 25 процентов из полученных доходов. Расчет производится данным образом:

    • Начислена заработная плата работнику- 30 000 рублей;
    • НДФЛ — 3900 руб. (30 000 x 13%);
    • К выплате работнику готово — 26100 (30 000 — 3900);
    • Удержаны текущие алименты — 6525 руб. (26100 x 25%);
    • Заработная плата работнику на руки — 19575 руб. (26100 — 6525);

    Надеемся, что мы помогли вам узнать, как рассчитываются алименты, и теперь вы сможете легко рассчитать их самостоятельно.

    Алименты могут выплачиваться совершеннолетними детьми недееспособным родителям, однако часто имеют в виду денежные отчисления родителей детям.

    или если Вам так удобнее, воспользуйтесь формой онлайн-консультанта!

    Все консультации у юристов бесплатны.

    несовершеннолетний ребенок

    Выплата алиментов рассчитывается в зависимости от нескольких факторов: материального и семейного положения плательщика, количества детей.

    Чаще всего суд назначает удерживать определенную процентную долю с заработной платы. Процентное соотношение прописано в законе: на одного ребенка приходится четверть чистой зарплаты (25%), на двух детей – треть (33%), на трех и более – половина зарплаты (50%).

    Если плательщик имеет нескольких детей от разных браков, то сумма вычета из зарплаты составит 33%. Регулировать размер выплат можно через суд, если предоставить необходимые документы и доказательства, почему размер алиментов нужно увеличить.

    Высчитывать алименты будет бухгалтерия, денежные выплаты перейдут на счет законного представителя ребенка в течение трех дней после того, как плательщик получил зарплату. Комиссию за перевод средств на банковский счет другого родителя оплачивает сам плательщик. Алименты высчитываются не из грязной заработной платы, а уже с учетом НДФЛ.

    Обратите внимание: сумма алиментов через суд всегда рассчитывается индивидуально, процентные соотношения могут быть изменены.

    Законный представитель ребенка может обратиться в суд с иском на второго родителя в течение трех лет после развода, если укажет уважительную причину отсутствия раннего обращения

    сумма алиментов от зарплаты

    Начисление алиментов в долевом (процентном) соотношении от заработка происходит на основании статьи 81 СК РФ. Долевое начисление денежного содержания возможно в случае, если отец официально трудоустроен и имеет регулярный доход.

    На 1 ребенка

    На одного малыша по закону высчитывается четверть (25%) всего дохода плательщика, куда входит перечисленные выше поступления.

    Внимание! Минимальный заработок установлен ФЗ–460. Он составляет 7800 рублей. Соответственно размер минимального денежного содержания на одного малыша будет равен 7800*1/4= 1950 рублей. Не исключено, что плательщик может официально работать не на полную ставку, оплачиваемую в размере меньшем, чем установленный прожиточный минимум. В этом случае величина алиментов будет еще меньше.

    На 2 детей

    Если с матерью остаются проживать двое несовершеннолетних детей, с зарплаты отца удерживается одна треть (33%). Если рассчитать размер содержания на двоих малышей при минимальной зарплате, то он составит: 7800*1/3 = 2575 рублей.

    На 3 и более детей

    Если у плательщика трое или больше малолетних детей, с его зарплаты удерживается половина (50%).

    При минимальном заработке, размер алиментов для троих составит 3900 рублей.

    Суд может увеличить размер алиментных выплат, если матери удастся доказать, что ребенок особенно нуждается в деньгах на лечение или же вследствие тяжелой болезни и плачевного материального положения. Уменьшить содержание можно по ходатайству плательщика и только в исключительных случаях.

    Рассмотрим на примере. Предположим, у гражданина К. один ребенок, а у гражданина М. их трое. Они работают на одном предприятии и получают одинаковую зарплату – 15000 рублей. Так как мужчины работают официально и имеют стабильный доход, суд, руководствуясь статьей 81 СК РФ, назначил алименты в процентном соотношении к заработку:

    Таким образом, на содержание малыша с гражданина К. будут удерживать 3750 рублей, а с гражданина М. –7500 рублей (по 2500 рублей на каждого малыша).

    При оформлении алиментного договора родители могут увеличить процент дохода, полагающийся ребенку в качестве содержания. А вот уменьшить его нельзя.

    Выплата денежного содержания на детей является официальной процедурой и осуществляется в соответствии с нормами СК РФ и ФЗ «Об исполнительном производстве». Если отец дополнительно тратится – покупает малышам подарки, водит их в кино или оплачивает отдых, то такие траты не расцениваются судом, как алименты.

    Существуют два законных основания для начисления содержания на детей:

    • Алиментное соглашение, которое было нотариально удостоверено;
    • Решение или приказ суда, вынесенные по результатам рассмотрения иска.
    Предлагаем ознакомиться:  Взыскание алиментов с матери находящейся в декретном отпуске

    Важно! Обязанность содержать малолетних детей не зависит от наличия родительских прав. Даже если отец их лишен, он обязан платить алименты.

    Если родители оформили алиментное соглашение, содержание начисляется с момента его нотариального удостоверения.

    В случае вынесения судебного решения, алименты взыскиваются:

    • С даты подачи искового заявления (регистрация заявления в канцелярии суда) вне зависимости от продолжительности судебного разбирательства;
    • В исключительных случаях (при наличии доказательств уклонения ответчика от уплаты содержания) – за три года до момента подачи иска в суд;
    • За весь период уклонения плательщика от исполнения судебного решения или алиментного соглашения, а также облагается неустойкой.

    Рассмотрение иска о денежном содержании на детей можно подать до расторжения брака или в любое время после развода. Срока исковой давности по этой категории дел нет.

    На практики чаще всего встречаются такие способы алиментных выплат:

    • С места работы. Этот вариант считается самым востребованным, поэтому мы детальнее обсудим его ниже.
    • По почте. Для этого необходимо указать фамилию, имя и отчество не только получателя, но и плательщика. Также следует обязательно в почтовом переводе указывать дату осуществления платежа, конкретную сумму и точный период времени, за который она вносится, адрес получателя. Желательно сохранять все бумаги, касающиеся этого перевода, вплоть до совершеннолетия ребенка, чтобы недобросовестный получатель не подал на алиментщика в суд, якобы тот не участвовал в содержании собственного ребенка.
    • Из рук в руки. Это хорошо, когда супруги могут спокойно общаться друг с другом после развода, совместно обсуждая вопросы воспитания ребенка и его содержания. Однако здесь важно быть крайне осторожными. Передавая алименты лично, важно обязательно брать расписку о получении необходимой суммы в качестве алиментных выплат. В документе должно быть указаны конкретные данные (кто, от кого, за что и сколько получил), а также точная дата передачи денег.начисление алиментов

    Выводы

    По теме можно сделать несколько основных выводов:

    • Алименты на детей рассчитываются как процент от зарплаты или в фиксированном размере. Содержание на других членов семьи выплачивается исключительно фиксированными суммами.
    • Если фиксированная величина взыскания больше зарплаты, долг переносится на следующий месяц.
    • Для удержания бухгалтеру необходимо документально основание.
    • Взыскание производится после удержания НДФЛ.
    • Фиксированные суммы подлежат индексации, так как устанавливаются кратно прожиточному минимуму.
    • Комиссия за перевод средств получателю тоже взыскивается с работника.

    Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблемунапишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:

    Как высчитываются алименты с зарплаты 7 (499) 490-27-62 — Москва — ПОЗВОНИТЬ

    7 (812) 603-45-17 — Санкт-Петербург —ПОЗВОНИТЬ

    8 (800) 500-27-29 доб.849 — Другие регионы — ПОЗВОНИТЬ

    Это быстро и бесплатно!

    Списание подотчетных сумм

    После получения авансового отчета бухгалтер списывает израсходованные и подтвержденные суммы. Для этого используется кредит счета 71, который корреспондирует с соответствующими счетами. Составляются проводки:

    • Дт 10/15 Кт71 — поступление материалов, приобретенных подотчетным лицом;
    • Дт 41 Кт71 — поступление товаров, приобретенных сотрудником;
    • Дт 20/23 Кт71 — списание расходов на командировку в себестоимость продукции;
    • Дт 44 Кт 71 — списание расходов на командировку в расходы на продажу.

    Если сотрудник истратил денег меньше, чем ему выдали, он обязан вернуть остаток. Возврат оформляется проводкой Дт50 Кт71. Если сотрудник отказывается вернуть неизрасходованную сумму в установленный срок, то по решению руководителя ее можно взыскать с заработной платы подотчетного лица. В бухгалтерском учете это отражается следующим образом:

    • Дт 94 Кт 71 — списана невозвращенная сумма;
    • Дт 73 Кт 94 — отражена задолженность сотрудника перед организацией;
    • Дт 70 Кт 73 — отражено удержание невозвращенных денег из зарплаты.

    Автор статьи: Михаил Кобрин

    фото-2

    Облачный сервис Контур.Бухгалтерия поможет легко учитывать выданные авансы и списывать подотчетные суммы. Ведите учет в системе, начисляйте зарплату, платите налоги, отправляйте отчеты через интернет. Налоги и отчеты сервис формирует сам на основе данных учета. В течение месяца работайте в программе бесплатно.

    Прекращение выплаты алиментов

    • Добровольное соглашение или двухстороннее соглашение (нотариально заверенный документ).
    • Исполнительный лист (выдается судом после удовлетворения гражданского иска).
    • Судебное предписание (выдается судом, на основании отказа оплачивающей стороны от уплаты алиментов).

    Но если же, в судовом процессе было постановлено о фиксированной сумме выплаты, то частный предприниматель или организация обязаны индексировать с учетом роста МРОТ. Также они могут прекратить перевод материальных благ только в одном случае, если малолетний достиг совершеннолетнего возраста.

    Существуют другие причины остановки:

    • Признание полной дееспособности.
    • Усыновление ребенка.
    • Смерть человека получающего денежные средства.

    Никакие другие основания не могут быть поводом для прекращения удержаний. При ухудшении материального состояния оплачивающей стороны или появление детей, может быть основанием для обращения в суд и пересмотра размера компенсаций материальных средств.

    Иногда бывают случаи, что издержку нужно рассчитать не за целый месяц, а всего лишь за небольшую часть. Как это сделать, если нужно прекратить удержание в нужном периоде{q} Расчет производиться ровно за один день до дня рождения малыша. Чистая заработная плата налогоплательщика, рассчитана до нужной даты и помноженная на определенную часть.

    фото-3

    Если же, плательщик уволен или уволился по собственному желанию, работодатель обязан оповестить получателя и соответствующие органы о его увольнении. На оповещение отводиться 3 дня. Оповещение исполнительных служб работодатель обязан предоставить информацию об удержаниях алиментов с заработной платы плательщика, а также подать справку о доходах. За невыполнение этого условия работодатель понесет административную ответственность и штраф в денежном выражении.

    1. Ребенок достиг совершеннолетия.
    2. Смерть плательщика.
    3. Смерть законного представителя ребенка.
    4. Усыновление ребенка третьими лицами.
    5. Если алименты выплачиваются недееспособным родителям, то основаниями для прекращения выплат являются восстановление трудоспособности родителя или вступления его в брак.

    Возможно, Вам понравится статья об алиментах и прожиточном минимуме .

    О максимальном размере алиментов Вы можете почитать здесь .

    Оправдательные документы

    Оправдательные документы доказывают факт совершения расходов, это кассовые чеки, товарные накладные, номерной бланк строгой отчетности, счет-фактуру, договор купли-продажи.

    Документы должны в обязательном порядке содержать все реквизиты: наименование, дату составления, наименование организации, содержание операции, название и единицы измерения, стоимость, подпись, штамп и другие. В случае командировки для авансового отчета сохраните документы, подтверждающие расходы на проезд (билет) и проживание.

    С каких доходов можно взыскать алименты{q}

    Обычно удержание алиментов проводиться со всех доходов получаемых плательщиком. Даже если родитель устроен на две или более работ, то оно будет проводиться со всех мест, как с основного дохода, так и с дополнительного.

    Под категорию также попадают денежные вознаграждения и любые рабочие премии, уплата которых проводиться согласно кассовой дисциплине. С пенсии осуществляется удержание платы, но запрещается оно в случае, если пенсия выдана по утере кормильца.

    фото-4

    Даже если плательщик студент и обучается в университете, и получает стипендию, то данные материальные средства, тоже будут подвержены удержанию. Безработному родителю, также не избежать уплаты, поскольку они будут удержаны с части пособия по временной нетрудоспособности, согласно постановлению суда.

    Еще учитываются доходы от предпринимательской деятельности и доходы от аренды жилья. Уплата дивидендов тоже учитывается, как доход (в случае если он имеет долю в предприятиях).

    Очень важно помнить, что алименты удерживаются только после вычета подоходного налога. Но, с алиментов подоходный налог не вычитывается, поскольку не является доходом по статьям.

    Существуют и такие доходы, с которых не взимаются алименты:

    • Денежные блага, выданные при рождении малыша.
    • Блага, выданные в подотчет.
    • Блага, полученные в результате производственных травм.

    Верность расчетов удержанных финансовых средств проводиться судебными специалистами. В ходе проверки документации работодателя выявляют все отклонения от сумм выплаты. Проверяют такие документы:

    • Кассовая документация.
    • Финансовые отчеты.
    • Декларации выплат заработной платы.

    Если же, нарушения выявлены, то на работодателя накладывается административная ответственность и дальнейшая уплата штрафов.

    Что касается плательщика, то ему насчитывается пеня за неуплату на весь период. Также, за уклонение накладывается административная ответственность, а при повторении или отказе в судебном порядке может лишиться воли сроком до 10 лет. Еще одна мера пресечения, это лишения родительских прав отказчика. Такая процедура тоже проводиться в судебном порядке.

    Но, как рассчитать неустойку по алиментам{q} Существует определенная процентная ставка начисляемой пени. Поскольку алименты должны выплачиваться каждый месяц, то и просрочка начисляется и высчитывается также. Например:

    • Задолженность за март 10 000 рублей.
    • Задолженность за апрель 12 000 рублей.

    Расчет проводится по такой формуле (ниже показано, как рассчитать по этой формуле):X * 0.5%/100*y

    Где, Х – это задолженность за месяц, а у – количество дней просрочки.

    • 10 000 (за март) * 0,5/100*31= 1550 рублей – пеня на 1 апреля.
    • 22 000 (за апрель за март) * 0,5/100*30= 3300 рублей – пеня на 1 мая.
    • 3300 1550 = 4850 рублей – пеня по состоянию на 1 мая согласно предыдущим задолженностям.

    Важно помнить, что всю затратную часть, связанную с переводами на пользу получателя, целиком и полностью привилегия плательщика. Выбор формы оплаты остается также за плательщиком.

    Прежде всего, понятно, учитывается оклад (если алиментщик работает на официальном предприятии). Сюда же следует отнести различные премии и поощрения, выдаваемые на работе и отображаемые в бухгалтерских ведомостях (сверхурочные, добавки к окладу, поощрения и отпускные).

    С чего еще могут высчитываться алименты{q} Стипендия, пенсия, пособия по безработице или нетрудоспособности – это все доходы человека, которые подлежат обязательному взысканию. Сюда также можно отнести авторские гонорары, доходы с продажи недвижимости и так далее.

    Однако есть и такие, с которых нельзя начислять алименты.

    К ним относятся:

    • Пенсионные пособия по потере кормильца.
    • Возмещение вреда или компенсация увечья, возникшая при осуществлении служебных обязанностей.
    • Другие компенсационные суммы (вследствие техногенных катастроф, ухода за нетрудоспособным членом семьи и тому подобное).
    • Командировочные доходы или связанные с амортизацией.
    • Гуманитарная помощь.

    Каким же образом можно выплачивать алименты{q}

    Регулируется этот вопрос Постановлением №841. Начисляется денежное содержание из:

    • Заработной платы;
    • Премии и других вознаграждений (в денежной и натуральной форме);
    • Выплаты госслужащим и приравненным к ним лицам;
    • Гонорары сотрудников СМИ, авторов-литераторов, работникам сферы искусства;
    • Выплаты медработникам и педагогам;
    • Другие вознаграждения, предусмотренные трудовыми отношениями (например, компенсация питания или проезда);
    • Надбавки и доплаты.

    Важно! Не берутся алименты с выплат, полагающихся родителю в связи с рождением малыша, оформлением брака, пенсии по утрате кормильца, компенсаций командировок, перевода на другую должность или в другой регион, а также выплат за амортизацию транспортного средства или инструмента, являющегося собственностью плательщика алиментов. Если плательщик сам получает алименты, с них выплаты не производятся.

    https://www.youtube.com/watch{q}v=_UndBSj_zXk

    Указанное выше постановление также предусматривает удержание денежных средств из

    • прибыли, получаемой частным предпринимателем;
    • дохода от сдачи квартиры в аренду;
    • дивидендов (если у плательщика имеется депозит или ценные бумаги);
    • выплат по паям и договорам (например, подряда);
    • прибыли от реализации авторского права;
    • дохода юриста, нотариуса, адвоката.
    Ссылка на основную публикацию
    Adblock detector